招聘若干
岗位职责:
1、中层管理职位,负责公司制度、精神及领导部署的上传下达;
2、负责统筹安排部门人事行政管理工作开展及公司团队建设、梯队搭建等;
3、了解、收集与企业经营管理相关的政策法规和信息;
4、协调处理各项工作,加强部门间的沟通联系;
5、负责公司外联及各项活动的组织。
补充说明
任职资格:
1、人力资源、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业专科及以上学历;
2、具备同等岗位工作经验3-5年,熟悉人事、行政板块工作;
3、具备法律意识,熟悉公司法律处理程序;
4、具有较强的亲和力,善于沟通协调,具有良好的外联、能力;
5、稳重、踏实、具有较强的工作责任心,能够独立分析问题、解决问题。
6、工作地点:兴义。